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Die (Weiter-) Beschäftigung von rentenberechtigten Arbeitnehmer
Ziel der vorliegenden Arbeit ist es, herauszufinden, ob und wie rentenberechtigte Arbeitnehmer weiterbeschäftigt werden können, um Personalengpässen entgegenzuwirken. Die Neuregelung des § 41 Satz 3 SGB VI wird bereits in vielen Unternehmen als Ausweg gesehen, ist aber aus juristischer Sicht mit einem hohen Risiko verbunden und muss durch den Gesetzgeber idealerweise noch einmal geändert werden. Der Arbeitsprozess besteht einerseits darin, ...

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